最近有小伙伴私下问我:财务人员如何面试,怎样能收到满意的工作机会呢。今天应约给大家分享财务面试常见问题及回答技巧。
【问题1】请做自我介绍
【分析】企业最希望知道的是求职者能否胜任这份工作,想要通过这个问题了解到的信息有:最强会计的技能,如财务报表的关键点在哪里,如何合理的进行税收筹划等,
可以把自己擅长的能力通过鲜活的故事呈现出来,突出自己办事的能力。
【提示】回答这个问题不要过于平淡,只说姓名、年龄、爱好、工作经验等,毕竟这些内容简历上都有了呢。
【示例】我在一家大型企业负责税务工作,我的财务老大毕业于中央财经大学,非常优秀,是注册会计师,律师,税务师。
在他的影响号召下,我也积极主动学习,并通过了中级会计师,CPA税法,经济法两门考试。我的老大对我非常好,有一些行业聚会总是带上我,帮我拓展人脉,而且他才30岁出头,非常年轻有为。
最令我影响深刻的事是,一次跟税局申请20多万的补贴,我以为这么难的事肯定办不成,但是我的领导可不这样想,带着我从税局大厅一直到税局领导,前前后后跑了10来次吧,总算把这笔款申请了下来呢。
【问题2】你觉得你个性上最大的优点是什么?
【分析】这个问题,面试官关注两点:
1. 申请人没有撒谎,真实地表明了自己的优点
2. 阐述的优点,恰好是这个岗位所需要的素质
很多时候,对于一个岗位而言的优点,会成为另一个岗位的缺点。
【提示】要想回答好这个问题,遵从以下步骤:
1. 找出自己的三到五个优点,并准备好相关的故事。
2. 在这三到五个优点之中,精选出一两个和所申请职位最吻合的优点。如:条例清晰、适用能力和幽默感、乐观等。
【问题3】如果我们录用你,你将怎样开展工作?
【分析】这个问题主要目的是了解应聘者的工作能力和计划性、条理性,而且重点想要知道细节,
如果采用迂回的战术,面试官会认为回避问题,如果引导几次仍然回避,那么此人面试官是不会录用了。
【提示】如果应聘者对应聘的岗位缺乏足够的了解,最好不要直接说出自己开展工作的具体办法。
可以尝试采用迂回战术来回答,如”首先听取领导的指示和要求,然后就有关情况进行了解和熟悉,接下来制定一份近期的工作计划并报领导批准,最后根据计划开展工作。”
最好是在面试前,根据招聘需求,做足相应的课程,补充相应的知识。
以上,是今天的内容分享,希望对大家有帮助。最后祝愿大家都找到满意的工作。
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